Спикерами встречи стали прокурор района Антон Бобылёв и правовой инспектор труда Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения Сергей Хурбатов.
– Просьбы урегулировать вопросы по теме трудовых и социальных отпусков звучат довольно часто, – отметил Сергей Хурбатов. – Работники знают свои права, льготы, нюансы трудового законодательства, поэтому и обращаются за помощью к профсоюзам, в комиссии по трудовым спорам. Но что делать, если в коллективе, где, допустим, восемь медсестер у семи дети до 14 лет и всем полагается отпуск в то время, когда они желают? А если все хотят отдохнуть исключительно в летние месяцы? Здесь стараемся нацелить руководителей на беседу с работниками, рассмотрение каждого отдельно взятого случая. Бывает, что медик взял путевку в санаторий на конкретные даты, собирается уехать в путешествие. В таких случаях стоит не только строго следовать букве закона, но по-человечески, с заботой отнестись к своим кадрам. Договаривайтесь!
Оздоровление и санаторно-курортное лечение в белорусских здравницах прошли 1259 членов профсоюза, из них более 72% – в санаториях «Белпрофсоюзкурорт».
Более половины расходов на удешевление путевок в профсоюзные санатории взял на себя областной комитет Гомельской областной организации Белорусского профсоюза работников здравоохранения – 188,7 тыс.рублей, более 41% составили возмещения из бюджетов первичных профсоюзных организаций медучреждений области.
Состязания проходили на снежной лыжероллерной трассе биатлонного комплекса "Сож".
На лыжный старт вышли команды 26 учреждений здравоохранения Гомельской области.
В рамках новогодней благотворительной акции "От всей души!" посетили пациентов, которые находятся на койках сестринского ухода филиала ЦРБ в г.п. Тереховка.
Для пожилых людей прозвучали теплые слова и поздравления с новогодними и рождественскими праздниками, а также были вручены сладкие подарки.
Акция "От всей души" всегда наполнена теплотой и вниманием к старшему поколению.
Очень важно, чтобы улыбка и новогоднее волшебство было у каждого ребенка в нашем городе.
Благотворительная новогодняя акция по сбору подарков, была инициирована профсоюзным комитетом в декабре 2025 года. Собраны игрушки, книги, канцелярия, средства гигиены, одежда, обувь и много сладостей собственными силами нашего коллектива Добрушской центральной районной больницы.
Работника, который нарушил данную инструкцию, можно ли привлечь к дисциплинарной ответственности, поясняет правовой инспектор труда Могилевской областной организации БПРЗ Максим Швед.
– Работники обязаны подчиняться правилам внутреннего трудового распорядка, иным документам, регламентирующим вопросы дисциплины труда, выполнять письменные и устные приказы (распоряжения) нанимателя, не противоречащие законодательству и локальным правовым актам; соблюдать установленные нормативными правовыми актами требования по охране труда и безопасному ведению работ, пользоваться средствами индивидуальной защиты (статья 53 ТК), – подчеркивает профсоюзный юрист. – Соответственно, нарушение требований по охране труда, локальных правовых актов, содержащих требования по охране труда, является дисциплинарным проступком.
Всего на очистку снега вышли 104 человека. По поручению Добрушского РИК самую тяжёлую часть работы нам помогли сделать работники Добрушского РОЧС, снегоуборочную технику направили КУП "Добрушский коммунальник" и Добрушская бумажная фабрика "Герой труда".
Вместе убирать снег и отбивать лед было значительно проще, быстрее и веселее. С работой справились, даже не успев замерзнуть. Мы благодарны всем за оказанную помощь.
Также принимаем активное участие в акции «Уберём снег вместе». Такой коллективный труд обеспечивает комфорт и безопасность во дворах и на дорогах, в городе и районе.
Пенсия – это важный этап в жизни каждого человека, особенно для тех, кто посвятил свою жизнь в помощи населению.
В канун новогодних праздников коллектив Добрушской ЦРБ тепло проводил на заслуженный отдых работников бухгалтерии и планово-экономического отдела.
Надежду Михалькову, Валентину Жуковскую, Инну Скобликову.
Вопрос состояния производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организациях здравоохранения находится под особым контролем Гомельского областного комитета Белорусского профсоюза работников здравоохранения. Важно рассматривать обеспечение необходимых условий труда в учреждениях региона как целый комплекс мероприятий, направленных на создание безопасной и здоровой рабочей среды. Эти мероприятия отражаются в действиях по охране труда и в коллективных договорах, заключаемых между работодателями и первичными профсоюзными организациями.
В 2025 году в организациях здравоохранения наблюдается снижение случаев производственного травматизма по сравнению с предыдущими годами. В этом году зарегистрирован только один случай травматизма, в то время как в 2024 году произошло 6 случаев, из которых двое работников получили тяжелые травмы.
За прошедшие 3 года не зарегистрированы несчастные случаи на производстве, приведшие к гибели работников организаций здравоохранения области.